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조합 자금의 횡령

이럴 때

조합장이나 업무대행사가 조합 돈을 정해진 용도와 다르게 쓰거나 개인적으로 쓴 경우 문제가 될 수 있습니다.

무엇을

업무상 횡령 혐의로 고발하거나, 조합 명의로 고소하는 것을 검토할 수 있습니다.

상대방

조합장 등 임원, 업무대행사 관계자

확인할 점

  1. 월별 자금 입출금 명세서, 회계감사보고서, 신탁사 자금 집행 내역으로 돈의 흐름을 확인합니다.

  2. 돈의 용도가 총회 의결이나 계약으로 정해져 있었는지 확인합니다.

  3. 피해자는 보통 조합이므로, 조합원 개인은 고발인이 되는 경우가 많습니다. 이 점은 이후 불복 절차에 영향을 줍니다.

기간

  • 업무상 횡령죄의 공소시효는 10년입니다(형사소송법 제249조). 특정경제범죄법이 적용되면 이득액에 따라 10년 또는 15년입니다.

주요 기간 한눈에 보기 →

근거 법령

  • 형법 제355조(횡령, 배임)
  • 형법 제356조(업무상의 횡령과 배임)
  • 특정경제범죄 가중처벌 등에 관한 법률 제3조(특정재산범죄의 가중처벌)
  • 주택법 제14조의3(회계감사)

관련 판례4건

판례 전체 보기 →

상황별 대응 순서도로 보기 →

내 조합에도 해당하는지 궁금하다면

계약서·규약·납입 내역을 보면서 어떤 방법이 맞는지 함께 검토합니다. 우리 조합이 지금 어느 단계인지는 현장 지도에서 찾아볼 수 있습니다.

2026-11-09 현재 시행 중인 주택법(2026.9.8. 시행)·시행령(2026.9.8. 시행)·시행규칙(2026.8.4. 시행)을 기준으로 썼습니다. 2026.9.8. 공포되어 2027.3.9.부터 시행되는 주택법 개정 내용은 따로 표시했습니다. 조문은 국가법령정보센터 원문과 대조했고, 판례는 공개된 판결문으로 확인했습니다. 법령은 개정될 수 있으니 시행일을 확인하세요. 일반 안내이며 개별 사건의 법률 자문이 아닙니다.