제689조 위임의 상호해지의 자유
쉽게 말하면
위임계약은 각 당사자가 언제든 해지할 수 있지만, 부득이한 사유 없이 상대방에게 불리한 때 해지하면 손해를 배상해야 한다는 조문입니다. 조합과 업무대행사 사이의 계약 해지에서 자주 다뤄집니다.
이해를 돕기 위한 설명입니다. 정확한 뜻은 아래 원문이 기준이고, 사건마다 적용은 다를 수 있습니다.
조문 원문 현행 · 2026.03.17 시행
■핵심 · 밑줄 기한·숫자 · 형광펜 놓치기 쉬운 부분
제689조(위임의 상호해지의 자유)
①위임계약은 각 당사자가 언제든지 해지할 수 있다.
②당사자 일방이 부득이한 사유없이 상대방의 불리한 시기에 계약을 해지한 때에는 그 손해를 배상하여야 한다.
이 조문을 인용한 판례 4건
- 민사 · 대법원 · 2026.04.02 · 2025다219495업무대행 계약, 약정에 없는 사유로 해지할 수 있나?
- 민사 · 수원고등법원 · 2025.10.23 · 2023나20705업무대행자 지위 확인 등
- 민사 · 수원지방법원안양지원 · 2023.06.22 · 2021가합101821업무대행자 지위 확인 등
- 민사 · 서울서부지방법원 · 2008.10.02 · 2007가합12692손해배상(기)
판결문에 이 조문 번호가 나오는 지역주택조합 관련 판례입니다. 옛 법(개정 전 조문 번호)을 인용한 판례는 넣지 않았습니다.
